勞動部20日公告最新106年4月全國進用身心障礙者義務機關（構）未足額名單，私立單位以星展（台灣）商業銀行股份有限公司未足額進用11人最多；另3月私立單位未足額第1名的力晶科技股份有限公司原不足額10人，經積極招募進用肢障及聽障員工擔任行政助理工作，不足額人數已降至7人，5月份將再進用3名身障者，不足額人數可再降至4人。
勞動部指出，截至106年4月全國義務機關（構）實際進用人數已連續8個月超過8萬人，顯示定額進用制度已發揮促進國內身心障礙者就業的效益，但仍有約2,000個未足額進用名額，如企業有身心障礙員工的需求，可洽各縣市政府或勞動力發展署所屬各就業中心提供職務再設計等資源及服務，幫助更多身障者能貢獻所長。
截至106年4月止，依據身心障礙者權益保障法規定應進用身心障礙者的義務機關構計1萬6,854家，應進用身心障礙者5萬5,785人，實際進用8萬2,579人，已超額進用2萬6,794人，超額進用48.03%。
未足額進用單位合計1,490家(占總應進用家數8.84%)，其中公立單位30家（占2.01%），私立單位1,460家（占97.99%），合計未足額進用2,081人。
4月份私立單位進用情形與3月份比較，私立單位第1名星展（台灣）商業銀行股份有限公司與上個月相較不足額人數無變化；同為第2名長榮航空股份有限公司、長榮航太科技股份有限公司及台灣美光記憶體股份有限公司等3家公司，皆因員工總人數變化，致未足額人數稍有增減。
另就未達法定進用機關(構)區域分佈情形分析，前三名依序是臺北市17.78%、新竹市16.30%、新竹縣15.11%。
