由於外國人在台身份別不同,雇主容易因不熟悉法令規定而誤聘,新北市政府勞工局透過新北勞動雲粉絲專頁發布「安心聘僱
為讓勞資會議在各地方政府有一致性的規範,勞動部11月25日發布「事業單位召開勞資會議應行注意事項」,將勞資會議
勞動部說明,適用《勞基法》的事業單位,由雇主每月按僱用勞工投保薪資總額萬分之2.5提繳積欠工資墊償基金,因此「
根據108年第三季統計資料,全國各地查獲雇主違反就業服務法有4,612件,較去年同期3,267件,增加4成,雇
越南海外勞工管理局資料顯示,10月份越南勞工赴海外工作人數共計13,415人,較去年同期減少1,103人,減幅
藍、綠立委提出《就業服務法》第52條條文,建議修正外籍家庭看護工在台工作年限由現行14年再延長1年、6年、9年
為避免雇主規避責任以「承攬」方式僱傭勞工,勞動部19日發布「勞動契約認定指導原則」,明定勞動契約認定標準,並製
瑞士洛桑管理學院(IMD) 11月18日發布「2019年IMD世界人才報告」(IMD World Talent
為確保跨國婚媒經營品質,內政部部務會報通過修正辦法,將增列不法團體的防堵條款,未來從事跨國婚姻媒合的法人若遭廢