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2023-03-16
✅ 企業不可不知的職場霸凌-處理篇
首先,當員工申訴遭到職場霸凌時,雇主必需即時介入調查處理,協助受害者安置或就醫,若有必要進行工作調整及提供法律協助 ;
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2023-03-09
✅ 企業不可不知的職場霸凌-預防篇
員工人數達100人以上須訂定執行職務遭受不法侵害預防計畫,並確實執行;而人數未達者,在發生不法侵害事件時,
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2023-02-25
✅ 怎樣的狀態下可以跟員工簽定期契約呢?
許多企業會在人力銀行開職缺時,在職缺內容寫上:約聘/一年一約…等字樣,可以跟員工約定這樣的「定期契約」嗎?
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2023-02-10
✅ 公司聘僱外籍移工,遇到移工逃跑怎麼辦?
雇主遇到移工逃跑時,請不要緊張!請在第一時間連絡您的仲介公司,千萬不要報警,警察是不會受理的~
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2023-01-19
✅ 2023春節加班,加班費怎麼算?
首先,我們要先知道,只要是農曆除夕的前一日為上班日,則調整該上班日為放假日,而今年除夕,恰恰好在星期六,
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2023-01-13
✅ 新聞事件看法律 ── 何謂勞資爭議?有爭議即可發動罷工嗎?
新春上班第一天就看到「某知名航空勤務休假風波」的新聞,該航勤員工因不滿年終僅1個月,元旦假期間集體休假
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2022-12-30
✅ 新聞事件看法律 ──假承攬真僱傭?
知名網路書店與清潔工的承攬合約成為最熱門的新聞話題,甚至連業者的總經理都被調職,究竟話題為何會延燒的如此熱烈,
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2022-12-23
✅ 準爸媽們不可不知的生育福利政策
台灣生育率全球倒數第一,少子化已衍生成新的「國安危機」,政府對於鼓勵生育祭出多項獎勵政策,
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2022-12-08
✅ 工作場所發生職災一定要通報嗎?
職災到底要不要通報,一直是令雇主非常頭痛及猶豫的問題,擔心通報會被勞檢、不通報會被裁罰~~
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2022-10-21
✅ 中階技術人力,最新總整理 NEW – 產業篇
深入了解雇主申辦中階技術人力「相對應的成本有哪些?又該如何評估是否轉換呢?」
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